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标题: 蓝光集团设立“公益日” 把慈善理念注入到企业血液中 [打印本页]
作者: 齐志志愿者 时间: 2018-12-10 11:37
标题: 蓝光集团设立“公益日” 把慈善理念注入到企业血液中
本帖最后由 齐志志愿者 于 2018-12-10 11:39 编辑
蓝光集团经过多年发展,企业规模不断扩大,业绩不断增长,为带动地方经济繁荣起到了一定作用。但蓝光集团始终没忘社会使命,积极投身公益慈善事业中,坚持走“产业扶能、教育扶智”的扶贫理念,始终奋战在扶贫第一线。而“蓝光公益日”的创立,是蓝光集团对公益创新的一种践行。
多年以来,蓝光集团始终奉行“慈生我心善行天下”的公益理念,以产业扶能为基础,以教育扶智为根本,聚焦精准扶贫、开发式扶贫项目。2018年的蓝光集团公益,不改初心,一如既往,为爱前行,更加彰显“产业扶能、教育扶智”的扶贫理念,同时为公司发展注入更加厚重的社会价值。
2018年11月2日,蓝光集团员工日。
在当天,蓝光集团执行董事长、CEO张巧龙宣布,“蓝光公益日”正式创立;蓝光公益日的时间设定为每年的10月31日;蓝光公益日的品牌主张为“善行天下步步为你”!
引人注目的是,“蓝光公益日”设立之后,将同步推出“健康运动•积步配捐”活动。
蓝光集团在明年1月将正式上线智能平台,实时记录每个员工的日常走路和跑步情况,并承诺每位员工每积步1公里,公司将为公益事业配捐0.1元。蓝光集团将把所有员工的配捐资金交给蓝光助学基金会统一管理,寻找更多的公益项目予以兑现。
同时,在定制的智能平台线上管理系统中,对每个员工每天线下的积步公里数、配捐金额,进行个人/部门/公司/区域、月度/季度/半年/年度等不同维度的线上实时、动态排名,让全体蓝光人在执着追光中,持续激发公益情怀,传递无疆大爱。
“活动将以创新创变为驱动,以员工健康为导向,以传播慈心为目的,以实践善行为根本,以每位员工的脚步为媒介,倡导大家积极工作、注重身体健康的同时,让公益成为每一个蓝光人的自觉意识和生活常态。”张巧龙表示。
这其实是蓝光集团一直提倡和实践的核心价值理念。“公益日”的创立,为企业以科技手段探索公益创新升级,提供了一条崭新路径。在行走中献出温暖,实实在在地激活蓝光人的公益情怀。
慈生我心、善行天下。28年来,行进在公益的道路上,蓝光集团从未止步,蓝光人也在时刻践行蓝光集团的公益理念。这正是蓝光集团核心的企业理念和公司价值所在。
把扶贫公益当做第二事业,并时刻保持一种创新心态,用一种新的思维方式带动集团员工,带动更多人参与到慈善中去,把慈善事业做大,并把慈善理念注入到企业的文化中,由此可见,蓝光集团才是一个真正做慈善的企业。
来源:商讯
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